Права при майчинство в България

Майчинството в България е едно от най-щедрите в ЕС. Ето какво имате право да получите и как да го изчислите.

Размер и продължителност

НОИ изплаща 90% от средния дневен осигурителен доход за последните 24 месеца. Общата продължителност е 410 дни (58.57 седмици) — 45 дни преди очакваната дата на раждане и 365 дни след това.

Изчислете обезщетението си:

Калкулатор за майчинство →

Условия за получаване

За да получите обезщетение, трябва да сте осигурена за майчинство поне 12 месеца преди раждането (КСО чл. 48а). Осигуряването включва работа по трудов договор, болнични и платени отпуски. Самонаетите лица могат да се осигуряват доброволно.

Отпуск за отглеждане на дете

След 410-те дни може да ползвате допълнителен отпуск до 2-годишна възраст на детето (КТ чл. 164). Обезщетението за този период е фиксирана сума — не зависи от дохода. Правото на отпуск е защитено: работодателят не може да ви уволни по KТ чл. 333 по време на майчинство.

Честo задавани въпроси

Колко е обезщетението за майчинство?

НОИ изплаща 90% от средния дневен осигурителен доход за последните 24 месеца. Периодът е 410 дни — 45 дни преди раждането и 365 дни след него (КСО чл. 48–53).

Трябва ли да съм осигурена, за да получа майчинство?

Да. Необходимо е да сте осигурена поне 12 месеца преди раждането. Това включва и периоди на болничен или отпуск, ако осигуряването е продължавало.

Може ли бащата да ползва отпуск за майчинство?

Да. Бащата има право на 15 дни отпуск след раждането (КТ чл. 163). При желание на майката, след навършване на 6 месеца на детето, бащата може да ползва остатъка от отпуска по майчинство вместо нея.

Мога ли да работя по времена на майчинство?

Не — докато получавате обезщетение за майчинство, не може да работите на трудов договор при друг работодател. Това ще спре обезщетението. Може обаче да работите като самоосигуряващ се, ако НОИ е одобрило изключение.

Какво е отпускът за отглеждане на дете до 2 години?

След приключване на 410-дневния период, родителят може да ползва допълнителен отпуск до 2-годишна възраст на детето (КТ чл. 164). Обезщетението за този период е фиксирана сума, определяна с бюджетния закон — не зависи от дохода.

Резултатите са ориентировъчни и не представляват правен съвет. За конкретна ситуация се консултирайте с юрист.