Трудови права в България
Ясни обяснения на трудовите ви права — без юридически жаргон. Разберете какво дължи работодателят и как да защитите интересите си.
23 наръчника · актуализирани за 2026 г.
Договор и работно време
Основата на трудовото правоотношение — какво подписвате и какво разрешава законът.
Трудов договор — видове, клаузи, капаниНово
Задължителното съдържание по чл. 66 КТ, регистрацията в НАП, срочен срещу безсрочен договор и червените флагове преди подписване.
Изпитателен срокНово
До 6 месеца, в чия полза се уговаря и кога могат да ви освободят без предизвестие — и какво ви се дължи тогава.
Работно време и почивкиНово
Нормално, намалено и нощно работно време, задължителните почивки и как работи сумираното изчисляване (СИРВ).
Работа от вкъщиНово
Правата ви при дистанционна работа: кой плаща техниката и тока, контролът от работодателя и злополука у дома.
Извънреден труд
Кога е допустим, лимитите по закон и задължителните проценти добавки за работодателя.
Официални празници 2026Ново
Пълният календар на неприсъствените дни, кога почивен ден се мести и двойното заплащане при работа на празник.
Минимална заплата 2026Ново
620,20 € (1 213 лв.) бруто — колко е нето, как се определя по чл. 244 КТ и какво да правите, ако ви плащат под минимума.
Електронна трудова книжкаНово
Единният електронен трудов запис замени хартиената книжка — как да го проверите и как се поправят грешки.
Отпуски, болничен и семейство
Платен и неплатен отпуск, болест и родителство — какво ви дължат НОИ и работодателят.
Платен годишен отпуск
Минимум 20 работни дни, удължен и допълнителен отпуск, пренасяне, обезщетение при неизползване.
Неплатен отпуск
Кога може да се ползва, какво става със заплатата, осигуровките и стажа по време на неплатен отпуск.
Права при болничен
Как работи болничният лист, кой плаща и колко, и какви са задълженията на работодателя.
Права при майчинство
Всичко за отпуска за майчинство — размер на обезщетението, продължителност и условия за получаване.
Отпуск за бащинство
15 дни платен отпуск + 2-месечен отпуск за дете до 8 г. Условия и обезщетение от НОИ.
Напускане, уволнение и след това
Прекратяване на договора, обезщетенията и защитата ви — включително пред НОИ и съда.
Права при уволнение
Какви са правата ви при прекратяване на трудов договор, кога се дължи обезщетение и какви срокове важат.
Прекратяване по взаимно съгласиеНово
Как работи чл. 325 КТ, 7-дневният срок, защо може да ви коства обезщетението за безработица и кога чл. 331 дава минимум 4 заплати.
Дисциплинарно уволнениеНово
Основанията по чл. 190, задължителните обяснения по чл. 193, какво дължите по чл. 221 и защо повечето заповеди падат в съда.
Предизвестие при напускане
Сроковете за предизвестие, какво става ако не го спазите и обезщетението за неспазено предизвестие.
Обезщетение при уволнение и съкращение
Колко заплати дължи работодателят при съкращение, закриване на фирмата или пенсиониране — и как се изчисляват.
Обезщетение за безработицаНово
60% от осигурителния доход, от 4 до 12 месеца — и защо „по взаимно съгласие" може да ви коства стотици евро.
Пенсиониране — обезщетение до 6 заплатиНово
Необлагаемото обезщетение по чл. 222, ал. 3 КТ, уволнение при пенсионна възраст и работа след пенсия.
Жалба до Инспекцията по трудаНово
Как се подава сигнал до ГИТ (може и анонимно), какво може инспекцията и кога съдът е по-добрият път.
Фрийлансъри и ЕООД
Самостоятелната дейност — данъци, осигуровки и изборът на правна форма.